Как известно, каждая работа имеет свою ценность и оплачивается соразмерно затраченному времени и труду. Но иногда работа это не только затраты труда, времени, но и постоянный риск для жизни и здоровья. Таких направлений немного, это, в частности, сотрудники МЧС или служб безопасности.
Например, работа сотрудников Росгвардии (5 апреля 2016 года указом № 157 президента Российской Федерации Владимира Путина спецподразделения ОМОН (отряд мобильный особого назначения) Министерства внутренних дел Российской Федерации вошли в состав нового ведомства Росгвардии.) напрямую связана с риском для жизни, не каждый решится пойти в эту силовую структуру.
Содержание
ОМОН сформирован еще в СССР, в самом его конце, у организации было несколько названий, в том числе «Отряд милицейский особого назначения», после смены милиции на полицию структура слегка изменила название. Но суть осталась той же – обеспечивать безопасность в зоне повышенного риска, например, во время народных волнений, угроз террористического характера и других беспорядков, так или иначе, угрожающих стабильности в стране. ОМОН – развитая силовая структура, на данный момент включает в себя более ста шестидесяти отрядов и более сорока тысяч бойцов.
Несмотря на это, в подразделениях ОМОН всегда есть недобор сотрудников, даже на интернет-досках объявлений можно встретить официальные предложения, вступить в ОМОН.
Основные функции ОМОНа
Интересно, а сколько зарабатывают люди, которые практически каждый день рискуют своим здоровьем, а порой и жизнью? Вопрос этот неоднозначен, так что четкого ответа дать нельзя. Ведь сегодня зарплата сотрудника ОМОНа зависит от множества факторов, таких как:
С учетом всех этих пунктов средняя зарплата сотрудника Росгвардии приближается к отметке 25–30 тысяч рублей. Но, помимо этого, существуют еще квартальные и разовые премии, не превышающие 5 тысяч рублей. И то премии выдаются не каждому, а распоряжается этим командир подразделения, который и решает, кто и как себя показал в службе, заработал он надбавку и премию или нет.
Как и в любой другой профессии, в работе бойцов ОМОНа есть свои плюсы и минусы. К отрицательным моментам относятся:
При этом положительных моментов гораздо больше. Основными плюсами службы являются:
К тому же эта профессия широко востребована в Российской Федерации. По состоянию на 16 апреля 2019 года открыто 63 вакансии по профессии боец, большая часть из которых приходится на Москву и Московскую область. Помимо этого, омоновцы выходят на пенсию раньше, чем работники гражданских профессий, а сами пенсии выше средних по стране. Еще следует учесть, что пенсионерам положена социальная карта москвича.
Порядок исчисления выслуги лет сотрудникам, проходившим службу в подразделениях ОМОН, регламентирован пунктом 4 Постановления Совета Министров – Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1993 г.
№ 941-54 «О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций и пособий лицам, проходившим военную службу в качестве офицеров, прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы или по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин либо службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семьям в Российской Федерации» (далее – Постановление) и принятым в развитии его пунктом 4.3 приказа МВД России от 6 февраля 1995 г. № 016 «Об утверждении Перечня подразделений внутренних войск, органов внутренних дел и должностей, служба в которых в соответствии с Постановлением Совета Министров – Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1993 г. № 941 засчитывается в выслугу лет для назначения пенсии на льготных условиях».
Пункт 4 Постановления определяет, что срок службы в подразделениях милиции особого назначения с 1 января 1991 года по перечню подразделений, должностей и на условиях, определяемых Министром внутренних дел Российской Федерации, подлежит исчислению на льготных условиях из расчета 1 месяц службы за один и одну четверть месяца.
Названный Перечень, утвержденный приказом МВД России от 20 февраля 2003 г. № 016 «О внесении изменений в Перечень, утвержденный приказом МВД России от 6 февраля 1995 г. № 016», включает, в том числе, отряды милиции особого назначения.
Постановлением Правительства Российской Федерации от 19 августа 2004 г. № 422-30 в постановление Совета Министров – Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1993 г. № 941-54 внесены изменения, в соответствии с которыми с 1 августа 2004 года сотрудникам, проходящим службу в подразделениях ОМОН, исчисление выслуги лет для назначения пенсии производится из расчета 1 месяц службы за 1,5 месяца.
В связи с этим периоды службы в подразделениях ОМОН до 1 августа 2004 года засчитываются на льготных условиях из расчета 1 месяц службы за один и одну четверть месяца, после 1 августа 2004 года – из расчета 1 месяц службы за 1,5 месяца.
ОМОН предусматривает опыт в военной службе. Желательно, чтобы вы были не просто солдатом запаса, а выбились в офицеры или прапорщики. Не будет лишним иметь военное образование и службу в Вооруженных силах РФ, полиции за плечами.
Тех, кто хочет попробовать свои силы в ОМОНе, в России среди юношей и мужчин немало. Поэтому первый совет – выбрать направление и следовать ему неуклонно. Пошаговая инструкция для солдата по зачислению в ряды ОМОНа выглядит так:
Правоохранительная деятельность, а именно спецназ имеется в Москве, Оренбурге, Иркутске Красноярске, Екатеринбурге и других городах России, здесь же обучают военном уделу в специальных учебных учреждениях.
Заработные платы даже у гвардейцев одинаковой специальности и звания могут быть разными, что связано со сложной схемой начисления денежного довольствия, в которой учитывается:
Однако анонсированное повышение коснется непосредственно окладов. Поэтому имеет смысл рассмотреть, как изменится эта часть зарплаты в Росгвардии после перерасчета. Данные, взятые за базу, были первоначально утверждены Постановлением Правительства № 894 от 28.07.2019 г.
Таблица 1. Размер оклада по должности в Росгвардии в 2019 г. (выборочно)
Должность | Месячный оклад, руб. | |||||
2019 г., руб. | 2019 г., руб. | С октября 2019 г., руб. | ||||
Центральный аппарат | ||||||
Заместитель директора– главнокомандующего войсками | 44 000 | 45 760 | 47 700 | |||
Начальник главного управления | 37 000 | 38 480 | 40 100 | |||
Начальник управления | 33 000 | 34 320 | 35 800 | |||
Начальник отдела в главном управлении | 30 000 | 31 200 | 32 500 | |||
Начальник отделения | 28 000 | 29 120 | 30 400 | |||
Старший инспектор | 25 000 | 26 000 | 27 100 | |||
Инспектор | 24 000 | 24 960 | 26 000 | |||
Территориальные органы в субъектах с населением | ||||||
более 2 млн чел. | менее 2 млн чел. | более 2 млн чел. | менее 2 млн чел. | более 2 млн чел. | менее 2 млн чел. | |
Начальник управления | 33 000 | 30 000 | 34 320 | 31 200 | 35 796 | 32 542 |
Зам. начальника управления | 28 000 | 25 000 | 29 120 | 26 000 | 30 372 | 27 118 |
Начальник отдела | 21 500 | 20 500 | 22 360 | 21 320 | 23 321 | 22 237 |
Зам. начальника отдела | 20 000 | 19 000 | 20 800 | 19 760 | 21 694 | 20 610 |
Старший инспектор | 17 500 | 16 500 | 18 200 | 17 160 | 18 983 | 17 898 |
Инспектор | 16 500 | 15 500 | 17 160 | 16 120 | 17 898 | 16 813 |
Организации вневедомственной охраны в субъекте с населением | ||||||
более 2 млн чел. | менее 2 млн чел. | более 2 млн чел. | менее 2 млн чел. | более 2 млн чел. | менее 2 млн чел. | |
Начальник управления | 25 000 | 23 000 | 26 000 | 23 920 | 27 118 | 24 949 |
Зам. начальника управления | 24 000 | 22 000 | 24 960 | 22 880 | 26 033 | 23 864 |
Начальник отдела | 24 500 | 22 500 | 25 480 | 23 400 | 26576 | 24406 |
Зам. начальника отдела | 23 500 | 21 500 | 24 440 | 22 360 | 25 491 | 23 321 |
Старший инспектор | 14 500 | 16 500 | 15 080 | 17 160 | 15728 | 17898 |
Инспектор | 16 500 | 15 500 | 17 160 | 16 120 | 17898 | 16813 |
Должности младшего состава в Москве, Санкт–Петербурге, Московской и Ленинградской обл. | ||||||
Заместитель командира взвода | 14 500 | 15 080 | 15 700 | |||
Старший полицейский | 13 500 | 14 040 | 14 600 | |||
Полицейский | 13 000 | 13 520 | 14 100 | |||
Типовые должности младшего состава | ||||||
В центрах (выше 100 тыс. чел.) | В остальных местностях | В центрах (выше 100 тыс. чел.) | В остальных местностях | В центрах (выше 100 тыс. чел.) | В остальных местностях | |
Заместитель командира взвода | 12 500 | 10 500 | 13 000 | 10 920 | 13 559 | 11 390 |
Старший полицейский | 11 500 | 9 500 | 11 960 | 9 880 | 12 474 | 10 305 |
Полицейский | 11 000 | 9 000 | 11 440 | 9 360 | 11 932 | 9 762 |
Также повысятся и вторые оклады в Росгвардии по воинскому званию.
Таблица 2. Рост окладов по званию в 2019 г.
Специальное звание полицейского | 2019 г., руб. | 2019 г., руб. | С октября 2019 г., руб. |
Рядовой | 5 000 | 5 200 | 5 424 |
Младший сержант | 6 000 | 6 240 | 6 508 |
Сержант | 6 500 | 6 760 | 7 051 |
Старший сержант | 7 000 | 7 280 | 7 593 |
Старшина | 7 500 | 7 800 | 8 135 |
Прапорщик | 8 000 | 8 320 | 8 678 |
Лейтенант | 10 000 | 10 400 | 10 847 |
Капитан | 11 000 | 11 440 | 11 932 |
Майор | 11 500 | 11 960 | 12 474 |
Подполковник | 12 000 | 12 480 | 13 017 |
Полковник | 13 000 | 13 520 | 14 101 |
Генерал-майор | 20 000 | 20 800 | 21 694 |
Генерал-лейтенант | 22 000 | 22 880 | 23 864 |
Генерал-полковник | 25 000 | 26 000 | 27 118 |
Следует учитывать, что увеличатся и надбавки, привязанные к должностным и воинским окладам.
Фактически, денежное довольствие гвардейцев вырастет на 4,3%, а с момента организации Росгвардии денежное довольствие увеличилось на 8,3%.
Согласно статистическим данным, зарплаты вырастут:
Заработки руководителей Центрального аппарата Росгвардии не афишируются. Поэтому судить, какими они станут после индексации, невозможно.
Таким образом, можно констатировать факт, что работа сотрудника ОМОН представляется довольно опасной, но в то же время сравнительно доходной. Особенно это касается бойцов подразделений, находящихся в Москве. В регионах оклад существенно ниже, но зарплата тоже находится в приемлемых границах, с учетом различных премий и надбавок из местных бюджетов.
Добавить комментарий