Особенности работы для русских в Испании в 2020 году

Испания — одна из наиболее крупных стран Западной Европы. Это — популярный туристический маршрут, настоящее райское место, Испания обладает богатой историей и культурой, поэтому очень многие задумываются о переезде сюда. К слову, процесс иммиграцию в Испанию чуть проще, чем например, во Францию или в Германию, не говоря уже о США или Канаде. В любом случае, в этой статье мы рассмотрим особенности трудоустройства в стране, а также востребованные вакансии и их заработную плату.

Требования к кандидатам

Для работы в Испании иностранцы должны иметь рабочее разрешение, визу типа D либо вид на жительство. Предварительно заключается контракт с работодателем. Для трудоустройства нужны профессиональные навыки и образование в зависимости от вакансии, на которую претендует иностранец. Почти каждый работодатель выдвигает требование о знании испанского языка (хотя бы на начальном уровне). В Испании не очень распространено знание английского, но на первом этапе это поможет.

Распространённые и востребованные вакансии

Ежегодно службой занятости Испании публикуется список востребованных профессий. В 2019 году в него вошли члены экипажей морских судов (капитаны, боцманы, матросы, радиотехники), пожарные, спортсмены и тренеры. Среди профессий, не требующих специальных навыков, популярны рабочие на стройке, уборщики, горничные, няни, домработницы, официанты, продавцы. Каждая провинция публикует свой список, который может отличаться от других.

Всегда востребованы сотрудники IT-сферы. В данном случае знание испанского не имеет такого значения, как в других профессиях. Также востребованы квалифицированные врачи, медсестры, менеджеры по продажам. В Испании традиционно много вакансий для иммигрантов предлагают компании строительной, туристической отрасли, гостиничного, ресторанного бизнеса и сельского хозяйства.

Особенности процедуры официального трудоустройства

Для рядовых жителей постсоветского пространства главным требованием будет приглашение от работодателя. Без него на визу не рассчитывайте! Поэтому первый шаг — поиск нанимателя в Испании.

Трудовые контракты подлежат обязательному подтверждению в Министерстве труда. Оно же дает «зеленый свет» лишь специалистам дефицитных профессий. Список есть в каталоге, отдельном для каждой провинции, и обновляется раз в три месяца.

Для приглашения должны быть веские основания — нужно доказать, что в кадровом резерве Испанского Королевства нет специалиста вашего уровня и умений. Впрочем, для крупных компаний получить документы обычно не проблема. А проще всего сотрудникам, которых фирма переводит в свой испанский филиал.

Документы, необходимые для получения рабочей визы

Обратиться за получением рабочей визы можно в Генеральное Консульство Испании в Москве. Подавать заявление следует не менее, чем за три месяца до планируемого отъезда. При подаче запроса на получение визы потребуются следующие документы:

• заполненная визовая анкета с подписью заявителя;
• действующий загранпаспорт;
• три паспортных фотографии;
• оплаченный консульский сбор;
• медицинская страховка на сумму не менее 30 тыс. евро;
• копии всех страниц внутреннего паспорта
• приглашение работодателя и трудовой контракт.

Категории виз

• Категория «А» — подходит для сезонного трудоустройства при наличии рабочего контракта;
• Категория «В» — на срок до 1 года при наличии приглашения и работе строго по указанной специальности;
• Категория «С» — выдается после продления визы категории «В».

Для предпринимателей, открывающих свой бизнес в Испании, действуют визы категории «D» и «E», каждая из которых имеет возможность продления. Если виза продлевалась более 5 лет подряд, гражданин может претендовать на получение вида на жительство.

Уровень заработных плат

Заработные платы в Испании нельзя назвать чересчур высокими. В среднем ежемесячный доход работающих граждан равен 1 940 евро. Минимальный оклад равняется сумме в 764 евро.

Квалифицированные работники

• Врачи в среднем получают по 3 000 евро в месяц, а младший медицинский персонал зарабатывает примерно по 2 500 евро.
• Инженер – строитель. Оклад от 70 до 100 тысяч евро в год. Для трудоустройства по этой специальности наёмный работник должен обладать стажем работы минимум 8 лет.
• Специалист SEO – маркетинга. Средний годовой оклад варьируется от 20 до 30 тысяч евро.
• Программист в области Java-разработок. Средняя годовая зарплата равна 40 тысячам евро.
• Сотрудник аэропорта. Данные специалисты в среднем получают от 14 до 15 тысяч евро в год.
• Call-менеджер. Средний оклад – 13 тысяч евро в год.
• Продавец в среднем зарабатывает от 13 до 15 тысяч евро в год.
• Технический специалист зарабатывает в год около 18 тысяч евро.
• Офис – менеджер получает от 30 до 40 тысяч евро в год в зависимости от навыков и знания иностранных языков.
• Работник склада. Его годовой доход в среднем равняется 15 тысячам евро.

Неквалифицированные работники

Если иностранный подданный не владеет испанским или английским языком, то он может рассчитывать лишь на оклад до 1 000 евро.

Для женщин с незнание испанского языка можно трудоустроиться посудомойщицами, сиделками или домработницами. Для мужчин, которые не владеют испанским или английским языком можно найти работу на складе или стройке разнорабочим. Заработная плата разнорабочего равна 7 евро в час.

Оклад домработницы обычно не превышает 500 – 600 евро в час.

Если женщина немного владеет английским языком, то она может трудоустроиться няней в состоятельную семью. Оклад няни варьируется от 700 до 1 000 евро в месяц.

Как найти работу в Испании

Трудоустройство, зависит от двух факторов:

• знание языка;
• наличие вакансии где вас готовы принять.

Простой и одновременно неактуальный для большинства желающих уехать вариант – это найти себе варианты вакансий еще в России. Таких вариантов мало, но если у Вас есть востребованная на международном уровне профессия, Вы можете подтянуть язык до нужного уровня и въехать в страну по визе класса D, исключающей все проблемы с легальностью Вашего пребывания и трудоустройства.

Второй вариант — самостоятельный поиск работы уже после приезда в страну. Здесь существует множество вариантов: они опять же зависят от Вашего статуса.

Третий способ – с помощью посредников. Существует достаточно большое количество кадровых агентств, как испанских, так и работающих из стран СНГ и специализирующихся на поиске кадров для трудоустройства в Испании. В большинстве случаев при помощи посредников можно найти сезонную работу, устроиться сиделкой, строителем. Услуги агентств — платные, это необходимо учитывать, начиная сотрудничество с ними.

Бизнес в Испании

Россияне в 2020 году могут открыть свой бизнес в Испании. Для этого необходимо въехать в страну и зарегистрировать юридическое лицо или индивидуальное предпринимательство самостоятельно либо через посредническую организацию.

После этого оформляется рабочая виза, нанимается персонал. Преимущественно должны быть наняты граждане Испании. Условия труда и заработной платы определяются предпринимателем индивидуально.

Стажировка в Испании

Дополнительные преимущества при попытке трудоустроиться даёт опыт прохождения стажировки в одной из испанских компаний. Существует множество программ стажировок для студентов вузов и колледжей длительностью от одного до 12 месяцев, в ходе которых можно улучшить знание языка, адаптироваться к условиям проживания, повысить профессиональные навыки. Достаточно часто стажировку в Испании проходят будущие работники гостиничного, ресторанного и туристического бизнеса, юристы, экономисты, переводчики и др. В роли организаторов стажировок выступают различные учебные центры и образовательные агентства, специализирующиеся на международных молодёжных программах, которые впоследствии занимаются опекой каждого студента во время пребывания в новой стране. Для подачи заявки на прохождение стажировки потребуется предоставить диплом вуза или подтверждение прохождения обучения, свидетельство о знании испанского языка на среднем уровне, резюме, мотивационное письмо, фотографии. Возраст стажёра — не менее 18 лет.

Основные налоги

Налоги в Испании устанавливаются Парламентом, работу соответствующей службы регулирует Министерство Финансов. Вся информация о плательщиках содержится в базе Налогового Агентства в Мадриде. Основными налогами можно считать следующие:

• подоходный налог на прибыль;
• НДС;
• налог на деятельность фирмы;
• налог на передачу имущества;
• налог на недвижимое имущество (выплачивается физическими лицами);
• налог на транспорт.

Преимущества и недостатки трудоустройства в Испании

Преимущества

1. Как свидетельствуют статистические данные испанцы в среднем работают 1690 часов в год. Только 6% работников работают более 50 часов в неделю. Поэтому, часто от испанца можно услышать фразу: «Я работаю, чтобы жить, а не живу, чтобы работать».
2. Одним из самых больших плюсов жизни в Испании является средиземноморский климат. Здесь также хорошо развита система здравоохранения. Все это, а также средиземноморская диета, отношение к жизни и работе в целом, помогает жить испанцам до глубокой старости. Средняя продолжительность жизни испанцев составляет 82 года.
3. В Испании существует тесная связь общества. В большинстве случаев прохожие обязательно помогут вам при необходимости: подскажут дорогу, вызовут скорую или другие государственные службы. У нас был случай в Уэльве, когда мы не знали как выехать из города и попросили объяснить нам дорогу у испанцев с первой же машины, которая попалась на пути. Так они провели нас почти на самую окраину города, хотя им было не по дороге с нами.
4. Хорошее отношение испанцев к иностранным гражданам. Испания — страна спокойная и безопасная, хотя и не настолько, как Германия или государства Скандинавии.
5. Существует достаточно простой способ стать резидентом Испании — это иммиграция в страну из-за учебы.
6. Дороги в Испании почти по всей стране на очень высоком уровне.

Недостатки

1. Одним из минусов жизни в Испании является рост безработицы в связи с экономическим кризисом. Безработица населения немного проходит во время туристического сезона, против снова появляется по его окончанию
2. Летом в Испании очень-очень жарко, если вы плохо переносите жару, то это может стать большой проблемой для вас.
3. Сейчас Испания переживает также и политико-территориальный кризис, связанный с референдумом и соответствующими настроениями в Каталонии.
4. Испанский язык не слишком прост для изучения, для достижения действительно высокого уровня потребуется достаточное количество времени, а также определенные усилия. Не забывайте, что для успешной иммиграции, вам потребуется уровень не менее В2, лучше — С1.
5. В связи с экономическим кризисом, проблема безработицы для Испании вновь актуализировалась.
6. Мобильная связь и интернет стоит дорого, а его скорость не на высоком уровне.

Подведём итог

Работа в Испании для русских на первых порах может быть не очень квалифицированная. Но она есть, и кто ищет, тот всегда находит! Однако прежде, чем искать работу и переезжать, хотя бы начните изучать испанский язык. Знание языка повысит шансы многократно, потому что вашу кандидатуру уже будут рассматривать и испанские работодатели.

И ещё очень важно помнить — в Испании любая работа вызывает уважение!